Każdy z nas ma pracę. Każdy też ma pracodawcę. Z pewnością pomijając nieliczne wyjątki gdzie pracujemy na swoją rękę (jednoosobowa działalność gospodarcza) albo jesteśmy posiadaczem. Jednak także i w tak zaistniałej okoliczności warto znać przepisy i kruczki które pozwolą całkiem dobrze działać na rynku lokalnym i międzynarodowym.
Co to jest prawo pracy – bo to w tej chwili o nim traktuje ten artykuł? Prawo pracy to powszechnie obowiązujące prawo dotyczące zarówno pracowników jak również pracodawców. Jeżeli już posiadamy jednoosobową działalność, także nas tyczy się.
Czego dotyka ten akpekt prawa? To kolekcja zasad funkcjonowania które mówią m.in o czasie wolnym, długości przysugującego urlopu i tym podobnych. Jak zapewne większość z Was wie, kiedy rozpoczynamy pracować przysługuje nam wyłącznie dwadzieścia dni urlopu. Z zdarza się, że jednak, w kolejnych latach, ilość tych dni aż do 25. W dodatku przysługują nam dni wolne w święta.
Od roku 2011 nie przysługują dni wolne w zamian za święta które były w sobotę czy niedzielę. Jednak – w ramach wynagrodzenia – przypadają dodatkowe święta. Sumarycznie więc pracownik posiada podobną ilość dni wolnych.
Prawo pracy dotyczy też zwolnień lekarskich. Jeśli dla przykładu będziemy chorować, w chwili obecnej urlop się nam nie skróci. Natomiast Unia Europejska pragnie wprowadzić zasadę polegającą na proporcjonalnym skróceniu urlopu do czasu jaki spędzimy na chorobowym. O ile więc leżeliśmy w domu czy szpitalu przez pół roku, po powrocie do pracy będzie nam przysługiwało jednynie połowa urlopu. Czy to dobrze czy źle? Z punktu widzenia pracodawcy jest to jak najbardziej sprawiedliwe. Być może jest rówież logiczne. Jednakże związki zawodowe – powołując się w chwili obecnej na aktualne prawo pracy – nie zgadzają się z nowo wprowadzonymi przepisami. Co będzie dalej? Czy de fakto skrócą się nam urlopy? Tego jeszcze nie wiadomo. Ostateczna decyzja zostanie podjęta w trakcie miesięcy letnich: lipca i sierpnia.
Czego jeszcze dowiedzieć się można na stronie pytanka4u.info? Opisaliśmy na niej stadium przypadku paru wybranych ludzi. Jak sobie poradziły, co z tego wynikło? żeby dowiedzieć się więcej, zapraszamy na naszą witrynę internetową.
http://www.autosport.media.pl/author/marcinjanas/
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz